當今社會企業之間的競爭,歸根到底是人才的競爭。
人才是企業的資本,是企業寶貴的資源,企業的發展與員工“職業能力”的發展是相互依賴的。樹立什么樣的人才理念,用什么樣的人,事關企業的興衰成敗。
航宇一直將人才的引進與與培養,視為企業運作的關鍵環節,做到“以事業留人、以發展留人、以文化留人”,全力打造出一支高素質的員工隊伍,為企業的發展提供可靠的人才保障。
我們的人才理念是:
人才核心理念:尊重人才,培養人才,德才兼備,人盡其才; 人才引進理念:不唯學歷,不唯資歷,品德優先,團隊至上。
人才使用理念:任人唯賢,人適其位,揚長避短,位適其人; 人才競爭理念:平等競爭,優勝劣汰,能力第一,業績說話。
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